「ガールズバーで働いてみたいけど、実際どんな仕事なのかな？」
「ガールズバーの仕事が未経験でも大丈夫？」
「ガールズバーではどんな接客が求められるの？」
そんな疑問や不安を抱えていませんか？
夜のアルバイトとして人気のガールズバー。高収入が魅力的な一方で、実際の仕事内容や職場環境がわからず、一歩踏み出せないという方も多いはず。
この記事では、ガールズバーでの仕事内容から、働くメリット・デメリット、向いている人・向いていない人の特徴まで、これから働きたい女性のために徹底解説します。
未経験でも安心して働き始められるよう、仕事に慣れるためのコツもご紹介☆あなたの不安や疑問を解消し、自信を持ってガールズバーの世界に一歩踏み出すためのガイドになれば嬉しいです♪
ガールズバーってどんなところ？
ナイトワークの中でも比較的チャレンジしやすいと言われていますが、ガールズバーにはどのような特徴があるのでしょうか？
ガールズバーで働くことを考えている方のために、ガールズバーの基本的な特徴について詳しく見ていきましょう。
営業時間
ガールズバーの営業時間は店舗によって異なりますが、一般的には夕方から深夜までの営業が多いです。多くの店舗は18時頃から翌朝5時頃までオープンしています。
シフトは基本的に自分で決められることが多く、「19時から0時まで」「21時から翌朝5時まで」など自分の生活スタイルに合わせた働き方ができます。学校や他のバイトと掛け持ちしている女性も多いのが特徴です。
また、繁忙期となる金曜日や土曜日、祝前日は出勤すれば稼ぎやすいというメリットもあります。自分のライフスタイルに合わせた勤務時間を選べるのがガールズバーの魅力の一つです。
客層
ガールズバーの客層は店舗の立地やコンセプトによって大きく変わります。一般的には20代後半から40代の男性サラリーマンが中心です。
都心部の店舗では、仕事帰りのスーツ姿のビジネスマンが多く訪れます。彼らは日々の仕事の疲れを癒しに来るケースが多いです。一方、繁華街の店舗では年齢層が幅広く、学生から50代の男性まで様々なお客様がいます。
常連のお客様も多く、週に何度も通ってくれる方もいます。そういったお客様とは信頼関係を築きやすく、長く付き合っていける関係になることも。
また、女性のお客様や女性グループで来店されることもあります。女子会の延長で立ち寄ったり、飲み会の二次会として利用されることも少なくありません。
店舗によって客層は異なるので、自分が接客したい客層に合わせて働く店舗を選ぶと良いでしょう。
キャストの層
ガールズバーで働くキャストは年齢も経歴も様々です。18歳から30代前半までの女性が中心で、キャバクラやクラブと比べて若い女性が多い傾向にあります。
学生が学費や生活費を稼ぐために働いているケースが多く、大学生や専門学校生がアルバイト感覚で勤務しています。また昼間は別の仕事をしながら、夜はガールズバーで働く「副業組」も少なくありません。
キャストの個性も様々で、明るく話好きなタイプ、おっとりした癒し系、知的な話が得意なタイプなど、多様な個性が集まっています。自分らしさを活かして働けるのもガールズバーの魅力といえるでしょう。
接客方法
ガールズバーでの接客方法は、キャバクラなどの他の水商売と比べてカジュアルなのが特徴です。最も重要な点は、カウンター越しの接客が基本となることです。
これはガールズバーが多くの場合、深夜酒類提供飲食店営業（深酒営業）の許可で営業しているためで、法律上の要件となっています。風営法許可を持つ一部のお店以外では、キャストがお客様の隣に座っての接客はできません。
ガールズバーと似た名前にガールズラウンジという職種もありますが、ガールズラウンジとも大きな違いは接客スタイルにあります。
ガールズラウンジは風営法の許可を取得して営業しているお店もあり、キャバクラとガールズバーの間の立ち位置。
また、ガールズラウンジは指名制度が充実しており、一人のキャストがお客様と長時間接客することが多く、より親密な関係性を築くのに対し、ガールズバーはカウンター越しのカジュアルな接客が特徴です。
働きやすさ
ガールズバーは他の夜職と比べて働きやすさが特徴です。キャバクラやクラブに比べると接客スタイルがカジュアルで、肩肘張らずに自然体で働けます。
まず、服装に関しては比較的自由なお店が多いです。制服がある店舗もありますが、多くは私服やドレスコードの範囲内で自由に選べます。過度に露出の多い服装を求められることはほとんどありません。
また、接客時間も短めで、お客様との会話に困った時は他のキャストがフォローしてくれる環境があります。一対一で長時間接客するキャバクラと違い、複数のキャストでテーブルを担当するスタイルなので、プレッシャーが少ないです。
さらに、シフトの自由度が高く、自分のペースで働けるのも大きなメリット。週1日からの勤務もOKな店舗が多いので、学業や他の仕事と両立しやすいです。
体力的な負担も比較的少ないのもポイントで、立ち仕事ではありますが、キャバクラのように常にお客様の隣について接客する必要はありません。
時給やバック
ガールズバーの給与形態は主に「時給制」と「歩合制」の2種類です。時給は地域や店舗によって差がありますが、平均して1,500円～2,500円程度です。繁華街や人気店ではさらに高くなることも。
時給に加えて「ドリンクバック」があるお店も多いです。これはお客様が注文したドリンク1杯につき100円～300円がキャストに還元される仕組みです。たくさんドリンクを提供できれば、それだけ給与アップにつながります。
さらに、「指名バック」や「同伴バック」、「アフターバック」などのインセンティブがある店舗もあります。指名をもらえば追加で1,000円～2,000円程度のバックがもらえる仕組みです。
お給料日は週払い・日払い・月払いなど、店舗によって異なります。急にお金が必要になった時でも対応できる店舗が多いのはありがたいポイント。
初心者でも月収20万円～30万円は十分可能で、人気キャストになれば月収50万円以上稼ぐ人もいます。短時間で高収入を得られるのがガールズバーの大きな魅力です。
待遇
ガールズバーの待遇は店舗によって異なりますが、基本的には労働環境の整備が進んでいます。
以下がガールズバーによくある待遇です。
- 交通費の支給
- 送り制度
- ヘアメイク代補助
- 衣装貸し出し
- 寮完備や家賃補助
- 入店祝い金
さらに、研修制度やマナー講習を設けているお店も増えています。未経験者でも安心して働き始められるよう、丁寧な研修を行ってくれます。
福利厚生として、社会保険完備があるお店も。将来を見据えて働きたい方は、こうした点も確認しておくと良いでしょう。
ガールズバーの仕事内容
ガールズバーでの具体的な仕事内容を紹介します。お客様へのお出迎えからドリンク作り、接客まで、日々の業務は多岐にわたります。
初めてガールズバーで働く方にとって、実際の仕事内容をイメージしやすくなるよう、詳しく解説していきます。
お客様のお出迎え
ガールズバーでの最初の仕事は、お客様のお出迎えです。お店の入口でお客様が来店されたら、元気な声で「いらっしゃいませ！」と明るく挨拶します。この第一印象がとても重要です。
お客様が入店されたら、席へのご案内をします。混雑状況に応じて相席をお願いすることもあります。このとき、お客様の人数を確認し、適切な席へと案内しましょう。
席についたら、タオルやおしぼりを提供します。季節によっては温かいタオルや冷たいおしぼりを用意することもあります。このとき、お客様の様子を見て、荷物が多い場合はクロークをご案内することも大切です。
また、初めてのお客様には、料金システムやお店のルールについて簡単に説明することも必要です。「当店は〇〇分制となっております」など、トラブル防止のためにも丁寧に案内しましょう。
お出迎えの際は笑顔を心がけ、お客様が居心地よく過ごせるような雰囲気づくりを大切にします。最初の印象で、その後の接客がスムーズになることも多いです。
ガールズバー内での接客
ガールズバー内での接客は、会話を中心とした楽しい時間を提供することが目的です。
会話のテーマは多岐にわたります。お客様の仕事の話、趣味の話、時事ネタなど、幅広い話題に対応できると重宝されます。最初は「今日はお仕事だったんですか？」「お酒は何がお好きですか？」など簡単な質問から会話を広げていくといいでしょう。
また、お酒の量が少なくなったら「お替わりしますか？」と声をかけたり、タバコを吸うお客様にはライターを持って火をつけるサービスをしたりと、細やかな気配りも必要。
時には複数のお客様を同時に接客することもあります。全員が会話に参加できるよう、話題を振ったり、場の雰囲気を盛り上げたりする工夫も大切です。
お客様一人ひとりに合わせた接客ができると、リピーターにつながりやすくなります。
ドリンク作り
ガールズバーでの重要な仕事の一つがドリンク作りです。お客様からオーダーを受けたら、素早く正確にドリンクを提供することが求められます。
基本的なドリンクの種類は、ビール、ハイボール、焼酎、ウイスキー、カクテル、ワイン、ソフトドリンクなどです。
また、ドリンクを提供する時には、お客様の前に置く際にグラスの向きや位置にも気を配りましょう。また、飲み物をこぼさないよう注意して運ぶことも大切です。
慣れてくると、お客様の好みに合わせたオリジナルカクテルを提案できるようになり、より喜ばれることでしょう。
簡単なフード調理・盛り付け
ガールズバーではドリンクだけでなく、簡単なフードメニューを提供するお店も多いです。お酒のおつまみとなる軽食を調理したり盛り付けたりする作業もキャストの仕事である場合も。
提供されるフードは基本的に簡単なものが中心です。枝豆や冷奴、ポテトフライ、唐揚げ、ピザ、サラダなどが一般的です。これらは電子レンジやオーブントースターで温めるだけのものが多く、本格的な調理技術は必要ありません。
冷凍食品を温めるだけの場合もありますが、盛り付けの美しさが重要です。お皿の選び方や盛り付け方で、同じ食材でも見栄えが大きく変わります。彩りを考えて、レモンやパセリなどを添えると見た目が良くなります。
また、お客様に提供する際の温度管理も大切です。熱々で提供すべきものはしっかり温かく、冷たいものは冷たく提供します。
アレルギーについての質問があった場合には、きちんと対応できるよう、使用している材料について把握しておくことも必要です。不明な点があれば、必ず先輩キャストや黒服(ボーイ)に確認しましょう。
食品を扱う際は衛生管理にも注意が必要です。手洗いの徹底や、調理器具の清潔さを保つことも大切な仕事です。
カラオケやゲーム
風営法許可のあるガールズバーでは、カラオケやゲームを通じてお客様と楽しい時間を過ごすこともあります。これらのエンターテイメントは、会話だけでなく、お店の雰囲気を盛り上げる重要な要素です。
また、トランプやダーツ、ビンゴゲームなどの簡単なゲームを提案し、お客様と一緒に楽しむこともあります。ゲームを通じて会話が弾みやすくなり、初めてのお客様とも打ち解けやすくなります。
罰ゲームがあるドリンクゲームも人気で、負けた人がショットを飲むなど、お酒と合わせて盛り上がることも。ただし、過度な飲酒につながらないよう、お客様の様子を見ながら進行することが大切です。
これらのアクティビティは、話題に困ったときの助けにもなります。会話が途切れそうなときにゲームを提案するなど、場の雰囲気を読みながら活用しましょう。
カラオケやゲームを通じて、お客様に楽しんでもらうことがリピーターにつながる大切なポイントです。
お店の外での呼び込み
繁華街にあるガールズバーでは、店の前に立って通行人に声をかける「呼び込み」を行うこともあります。これはお店の集客に直結する大切な仕事です。
呼び込みの際は、明るく元気な声で「いらっしゃいませ！」「只今キャンペーン中です！」など、通行人に興味を持ってもらえるような声かけをします。チラシやメニュー表を持って、お店の特徴や料金システムを簡単に説明することも多いです。
季節によっては寒い冬や暑い夏に外に立つこともあり、体力的にきつい面もあります。そのため、防寒対策や熱中症対策をしっかりと行うことも大切です。
初めは恥ずかしく感じる方も多いですが、慣れてくると効果的な声かけのコツがつかめるようになります。呼び込みが上手なキャストはお店にとって貴重な存在です。
また、近隣のお店や住民とのトラブルを避けるため、マナーを守ることも重要です。大声で騒いだり、通行の邪魔になったりしないよう気をつけましょう。
同伴・アフター
風営法許可のあるガールズバーでは、「同伴」や「アフター」という営業形態があることもあります。
同伴とは、お店の営業時間前にキャストがお客様と外で食事などをして、そのまま一緒にお店に入ることです。
同伴では、お客様とレストランやカフェで食事をすることが多いです。この時間を使って、お客様とより深いコミュニケーションを取ることができます。お店の中では聞けない話や、ゆっくりとした会話を楽しむことができるのが魅力です。
一方、アフターとは営業後にお客様と食事に行くことです。深夜営業後なので、朝食やカラオケなどに行くことが多いです。
同伴やアフターは基本的に強制ではなく、キャスト側の判断で行うものです。お店によっては同伴バックやアフターバックという形で、追加の報酬が発生することもあります。
ただし、あくまでも接客の延長であり、プライベートな関係に発展させることを目的としたものではありません。お客様との適切な距離感を保ちながら、楽しい時間を提供することが大切です。
初めて同伴やアフターを行う際は、お店のルールをよく確認し、先輩キャストや黒服(ボーイ)にアドバイスをもらうといいでしょう。
お客様への営業連絡
ガールズバーでは、常連のお客様に対して「営業連絡」を行うことも仕事の一つです。これは、お客様の来店頻度を高め、自分の指名につなげるための重要な活動です。
営業連絡の方法は様々ですが、お店が許可している範囲内で行うことが大前提です。一般的には、お店専用の連絡アプリや業務用の電話を使って連絡します。「本日出勤しています」「新しいドリンクが入りました」などのメッセージを送ることが多いです。
営業日以外にも誕生日メッセージを送ったり、お店のイベント情報を伝えたりすることで、お客様との関係を維持できます。
ただし、過度な連絡はお客様に負担を感じさせる可能性があるので、頻度には注意が必要です。また、プライベートな連絡先の交換は基本的に禁止されているお店もあるので、ルールを守って行動しましょう。
店内の清掃
ガールズバーでは、キャストも店内清掃を担当します。清潔な環境でお客様をおもてなしするために、日常的な清掃作業も大切な仕事の一つです。
黒服(ボーイ)が清掃をしてくれる事も多いですが、キャストもお客様のおもてなしの一環として清掃できるところはするようにしましょう。
営業中はお客様が帰った後のテーブルは速やかに片付け、次のお客様のために準備します。灰皿の交換や、グラスの下に敷くコースターの交換なども忘れずに行いましょう。
清掃は地味な仕事ですが、お店の雰囲気づくりに欠かせない重要な業務です。全員で協力して行うことで、作業効率も上がり、チームワークも良くなります。
ガールズバーで働くメリットは？
ガールズバーで働くことには様々なメリットがあります。高収入や自由なシフト、多くの出会いなど、他の仕事では得られない魅力がたくさんあります。
これからガールズバーでの仕事を検討している方に、その魅力をお伝えします。
短時間高収入が叶う
ガールズバーの最大の魅力は、短時間で高収入を得られることでしょう。一般的なアルバイトと比べて時給が高く、効率良く稼ぐことができます。
平均的な時給は1,500円～2,500円程度ですが、繁華街や人気店ではさらに高くなることもあります。これに加えて、ドリンクバックや指名バックなどのインセンティブがあれば、さらに収入アップが期待できます。
例えば、週3日、1日5時間の勤務でも月収10万円以上は十分可能です。フルタイムで働けば、月収30万円以上稼ぐキャストも珍しくありません。学生さんならば学費や生活費を、社会人の方なら家賃や将来の貯金に充てることができます。
また、多くのお店では日払いや週払いの制度があるので、急にお金が必要になった時にも安心です。「今月の家賃が足りない」「急な出費があった」という時でも、すぐにシフトを増やして対応できます。
さらに、接客スキルや会話力が上がると、お客様からの指名も増え、収入も安定してきます。努力次第でどんどん収入を増やせるのも、ガールズバーの魅力の一つです。
短期間で目標金額を稼ぎたい人にとって、ガールズバーは理想的な働き場所と言えるでしょう。
自由なシフトを組める
ガールズバーの大きな魅力の一つが、自由度の高いシフト制度です。多くのお店では「自己申告制」を採用しており、自分の予定に合わせて働く日や時間を決められます。
週1日からでも働けるお店が多いので、学業や他の仕事との両立も可能です。大学の授業がある日は入らず、空いている日だけ出勤するという働き方もできます。テスト期間は休み、長期休暇中はたくさん働くなど、柔軟な調整が可能です。
また、急な予定変更にも対応しやすいのも特徴です。「明日どうしても外せない用事ができた」という時でも、お店に早めに連絡すれば対応してくれることが多いです。
逆に「急にお金が必要になった」という時には、追加でシフトを入れることもできます。
時間帯も選べるのがメリットです。「19時から23時まで」「22時から翌朝4時まで」など、自分のライフスタイルに合わせた時間帯を選べます。朝が苦手な人は夜だけ、夜の予定が多い人は早い時間帯だけ、というように自分に合った働き方ができます。
さらに、繁忙期である週末だけ働いて効率よく稼ぐという方法も。金曜日と土曜日だけ出勤すれば、平日は完全に自分の時間に使えます。
このような柔軟な働き方ができるのは、ガールズバーならではの大きなメリットです。
毎日多くの人に会える
ガールズバーで働く魅力の一つは、様々な人との出会いがあることです。毎晩異なるお客様と接することで、多様な価値観や人生観に触れる機会が得られます。
また、他のキャストとの出会いも貴重です。様々なバックグラウンドを持つ人が集まるので、新しい友人関係を築けます。学生、フリーター、モデル、アーティストなど、多様な夢を持つ人たちと交流することで刺激を受けることも。
お客様との会話を通じて、コミュニケーション能力も自然と向上します。初対面の人と円滑に会話を続ける力や、相手の話を引き出す力は、社会生活のあらゆる場面で役立つスキルです。
様々な年代や職業の方と接することで、社会勉強にもなります。ビジネスの話や社会情勢について詳しくなったり、お客様の仕事についての知識が増えたりと、見聞を広げられるのも大きなメリットです。
中には良い人間関係に発展し、仕事のアドバイスをもらえたり、就職の紹介をしてもらえたりすることもあります。実際に、お客様の会社に就職したというキャストも少なくありません。
人脈を広げられる仕事なので、将来のキャリアにつながる出会いが待っているかもしれません。社交的な人にとっては、毎日の出会いが楽しみになる仕事です。
難しい仕事内容はない
ガールズバーの仕事内容は比較的シンプルで、特別な資格や高度なスキルは必要ありません。これから社会に出る若い女性や、初めて夜職に挑戦する方でも始めやすいのが特徴です。
また、キャバクラのように「指名を取らなければならない」というプレッシャーも比較的少なく、自然体で接客できます。
一人でテーブルを担当するわけではなく、複数のキャストで対応するスタイルのお店が多いため、会話が途切れても他のキャストがフォローしてくれます。
接客の基本マナーは研修で教えてもらえるので、初めは「明るく元気に挨拶する」ことだけを意識すれば十分です。笑顔で「いらっしゃいませ」と言えれば、お客様も好印象を持ってくれます。
さらに、慣れないうちは先輩キャストや黒服(ボーイ)が仕事を教えてくれることが多いです。分からないことはすぐに質問できる環境があるので、徐々にスキルアップしていけます。
特別な才能がなくても、真面目に取り組む姿勢があれば十分に活躍できる職場です。自分らしさを大切にしながら働けるのがガールズバーの魅力でしょう。
ガールズバーで働くデメリットは？
ガールズバーで働くメリットがある一方で、知っておくべきデメリットもあります。実際に働く前に、こうしたマイナス面も理解しておくことで、心構えをしっかり持つことができます。
以下ではガールズバーで働く際に直面する可能性のあるデメリットを紹介します。
偏見を持たれる
ガールズバーで働く上で考慮すべき点の一つが、夜の仕事に対する社会的な偏見です。
家族や友人に仕事の内容を話しづらいと感じることもあるでしょう。特に保守的な価値観を持つ親世代には理解されにくいこともあります。「どんな仕事をしているの？」と聞かれたときに、答えに困る経験をするキャストも多いです。
また、恋愛関係においても、パートナーや将来のパートナーとなる人が夜職に対して抵抗感を持つケースもあります。「彼氏に反対された」という理由で辞めるキャストも少なくありません。
就職活動をする際に、履歴書にガールズバーでの経験を書きづらいと感じることも。接客業としての経験や培ったコミュニケーション能力は評価されるべきですが、業種によっては不利になる可能性もあります。
こうした偏見は徐々に薄れてきているものの、完全になくなったわけではありません。このデメリットを理解した上で、自分なりの対処法を考えておくことが大切です。
例えば、接客業としてのスキルや経験を重視して説明したり、飲食店のアルバイトとして話したりする方法もあります。また、友人や家族には徐々に理解してもらうよう、仕事の実態を丁寧に説明することも大切です。
中にはサービスを勘違いしているお客様も居る
ガールズバーで働く上で避けられない問題の一つが、サービス内容を誤解しているお客様の存在です。風俗店との区別がついていない方も中にはおり、不適切な要求をしてくるケースがあります。
具体的には、ボディタッチや性的な発言など、本来のサービス範囲を超えた行為を求められることがあります。特に酔っぱらったお客様からそうした行為をされることも少なくありません。
こうした状況は精神的なストレスになりますし、場合によっては身の危険を感じることもあります。特に未経験のキャストにとっては、どう対応すべきか判断に迷うことも多いでしょう。
ただし、多くのお店では、こうしたトラブルからキャストを守るためのルールやサポート体制が整っています。黒服(ボーイ)がすぐに対応してくれたり、問題のあるお客様はお断りする方針を取っていたりするお店が多いです。
また、初めからはっきりとサービス内容の線引きを伝えることも重要です。「当店ではボディタッチはご遠慮いただいております」などと丁寧に、しかし毅然とした態度で伝えることで、多くの誤解は防げます。
不安を感じたら、一人で抱え込まずに必ず先輩キャストや黒服(ボーイ)に相談しましょう。安心して働ける環境を選ぶことも、長く続けるためには大切なポイントです。
人と比べてしまう事がある
ガールズバーで働く中で直面する可能性があるのが、他のキャストとの比較による心理的プレッシャーです。
「あの子は指名が多いのに、私はなぜ…」「みんな会話が上手なのに、私だけ…」など、自信を失ってしまう瞬間もあるでしょう。特に美人なキャストや人気キャストがいるお店では、そのプレッシャーはより大きく感じられます。
また、お客様の反応も様々です。あるキャストには熱心に話しかけるのに、自分には素っ気ない態度を取るお客様を見ると、落ち込んでしまうこともあります。
給与面でも差が出やすいのがこの仕事の特徴です。指名やドリンクバックの差で、同じ時間働いても収入に大きな開きが生じることもあります。
こうした比較意識は時に強いストレスとなり、モチベーションの低下や精神的な疲れにつながることも。特に自己肯定感が低い人や、競争が苦手な人にとっては辛い環境になる可能性があります。
しかし、各キャストには個性があり、好みも人それぞれです。自分にしかない魅力を見つけ、それを活かした接客を心がけることが大切です。
また、他のキャストの良いところを学び、自分のスキルアップにつなげる前向きな姿勢も重要です。
ガールズバーの仕事内容に向いている人は？
ガールズバーで働くなら、どんな人が向いているのか気になりますよね。自分の性格や特徴が合っているかどうかを知っておくと、長く楽しく働けるかどうかの参考になります。
ここでは、ガールズバーのキャストとして活躍しやすい女性の特徴を紹介します。
コミュニケーションが好きな女性
ガールズバーの仕事で最も求められるのは、コミュニケーション能力です。
様々なお客様と会話を楽しみながら、場の雰囲気を盛り上げられる女性に適した仕事といえます。初対面の人との会話を楽しめる人、人と話すことでエネルギーをもらえるタイプの人には特に向いています。
聞き上手な女性も活躍できます。お客様の話に共感し、適切な質問や相槌で会話を広げられる能力は、ガールズバーでは大きな強みになります。自分の話をするだけでなく、相手の話をしっかり聞ける姿勢が重要です。
また、場の空気を読み取る力も役立ちます。お客様の気分や状況に合わせて、盛り上げるべき時は盛り上げ、静かに寄り添うべき時は寄り添うといった臨機応変な対応ができると重宝されるでしょう。
さらに、複数のお客様が同席している場合に、全員が会話に参加できるよう気を配れる人も向いています。誰も取り残されることなく楽しめる空間づくりができると、リピーターにつながりやすくなります。
コミュニケーションを通じて人との繋がりを作ることが好きな女性にとって、ガールズバーは自分の強みを活かせる職場となるでしょう。
笑顔が素敵で明るい女性
ガールズバーでは、お客様に楽しい時間を提供することが目的です。そのため、自然な笑顔で場を明るくできる女性は大きな武器を持っていると言えるでしょう。
笑顔は「最高の接客ツール」とも言われます。仕事で疲れたお客様も、キャストの素敵な笑顔に触れることで心が和み、癒されます。無理に作った笑顔ではなく、自然な笑顔で接することができれば、お客様も居心地の良さを感じるでしょう。
また、明るくポジティブな性格の女性も向いています。どんな状況でも前向きに考え、場の雰囲気を明るくできる人は、お店全体の活気にも貢献します。「あの子がいると楽しい」と思われることで、お客様のリピート率も上がります。
初対面の人と話すことに抵抗がなく、誰とでも分け隔てなく接することができる女性も適性があります。年齢や職業に関わらず、様々なお客様と楽しく会話できる人柄は大きな強みです。
さらに、自分の感情をコントロールできる人も向いています。プライベートで悩みがあっても、仕事中は笑顔で接客できる精神力があると、長く続けられるでしょう。
笑顔と明るさは努力で身につけることもできるものです。最初は緊張して無理かもしれませんが、経験を積むことで自然な笑顔で接客できるようになります。
臨機応変に対応できる女性
ガールズバーは予測不可能な状況が多く発生する職場です。様々なお客様の要望や突発的な出来事に柔軟に対応できる女性に向いています。
例えば、静かに話を聞いてほしいお客様もいれば、賑やかに盛り上げてほしいお客様もいます。こうした異なるニーズに合わせて、自分の接客スタイルを変えられる柔軟性が重要です。
また、予約なしで大人数のお客様が来店したり、思いがけないトラブルが発生したりすることも。そんな時にも慌てず、冷静に状況を判断して行動できる人は重宝されます。
さらに、他のキャストと協力しながら、チームでお客様を楽しませる姿勢も大切です。「この客層には〇〇さんが合いそう」と判断して自ら席替えを提案したり、忙しい同僚のフォローをしたりと、全体最適を考えられる人も向いています。
他にも、お酒が飲めなくても「つきあいます」と言えたり、苦手な話題でも会話を続けられたりと、自分の好みにこだわらず場の雰囲気に合わせられる適応力も必要です。
予定調和ではなく、その場その場で最適な対応を考えられる女性にとって、ガールズバーは自分の能力を発揮できる環境となるでしょう。
体力に自信がある女性
ガールズバーの仕事は意外と体力を使います。長時間の立ち仕事や、夜間の勤務に対応できる体力のある女性に向いています。
また、夜間勤務が基本なので、夜型の生活リズムに適応できる人も向いています。「夜になると元気になる」「夜更かしが苦にならない」という方は、深夜の時間帯でも高いパフォーマンスを発揮できるでしょう。
さらに、お酒を適度に飲める体質の人も有利です。必ずしもたくさん飲む必要はありませんが、お客様との会話の中でお酒を勧められることも多いので、少量でも対応できると接客の幅が広がります。
体力的な面だけでなく、精神的なタフさも重要です。時には理不尽なクレームや厳しい言葉を浴びることもあります。そんな時でも感情的にならず、プロフェッショナルとして対応できる精神力も必要です。
お酒に強い女性
ガールズバーで働く上で、お酒に関する知識や適度な飲酒ができることは有利になります。お酒が好きで、適量であれば楽しく飲める女性に向いています。
お客様とのコミュニケーションでは、一緒にお酒を飲むことで距離が縮まることも多いです。「乾杯してください」とお誘いを受けることもあるので、完全にお酒が飲めないと難しい場面もあります。
また、様々なお酒の知識があると話題も広がります。ウイスキーの銘柄や産地、カクテルの種類や味の特徴など、お酒にまつわる話ができると会話が弾みます。お客様の中には「お酒通」も多いので、知識があるとより深い関係を築けるでしょう。
ドリンク作りのスキルも重要です。基本的なカクテルの作り方を覚え、美味しく提供できると評価が上がります。オリジナルカクテルを考案できる創造性があれば、さらに魅力的です。
ただし、お酒に強いからといって、飲みすぎは禁物です。あくまでも仕事なので、適量を守り、常に清潔感と気品を保ちながら接客することが大切です。
完全にお酒が飲めなくても働けるお店もありますが、お酒を楽しめる人の方が、より幅広いお客様に対応できるでしょう。
ガールズバーの仕事内容に向かない人は？
ガールズバーは誰にでも向いている仕事ではありません。自分に合わない環境で無理に働き続けると、ストレスや体調不良の原因になることも。長く続けるためにも、自分の性格や生活スタイルとの相性を考えることが大切です。
ここでは、ガールズバーでの仕事が少し難しいと感じるかもしれない女性の特徴をご紹介します。これらに当てはまる場合は、別の職種も視野に入れてみるといいかもしれませんね。
人と話すのが好きではない女性
ガールズバーの仕事の本質は「お客様との会話」です。そのため、人と話すことが苦手、あるいは好きではない女性には向いていません。
また、自分から話しかけることが苦手な人や、質問されないと話せないタイプの人も苦労するでしょう。お客様の中には会話をリードしてくれる方もいますが、基本的にはキャスト側が会話を盛り上げる役割を担います。
さらに、会話の途切れを苦痛に感じる人や、沈黙に耐えられない人にとっても、プレッシャーの大きい環境かもしれません。時には話題が見つからず、気まずい沈黙が生まれることもあります。
内向的な性格の方や、一人の時間を大切にしたい方、少人数の親しい人とだけ深く付き合いたいタイプの方には、ガールズバーの環境はエネルギーを大きく消費する場所になるでしょう。
もし人と話すことが好きでない場合は、接客業の中でも比較的会話の少ない職種や、事務職など人との関わりが少ない仕事を検討した方が良いかもしれません。
お酒が全く飲めない女性
ガールズバーの仕事において、お酒が全く飲めないことは大きなハンディキャップになる可能性があります。アルコールに対してアレルギーがある方や、健康上の理由で一切お酒が飲めない女性には向いていないでしょう。
さらに、お酒の種類や味について質問されることもあります。「このカクテルはどんな味？」「おすすめのウイスキーは？」など、飲んだことがないと答えづらい質問も多いです。
ドリンク作りにおいても、味の確認ができないため、適切な濃さや甘さの調整が難しくなります。試飲してフィードバックをもらうこともできないので、スキルアップに時間がかかるでしょう。
完全にお酒が飲めなくても働けるお店もありますが、その場合は事前に店舗側に相談し、理解を得ておくことが大切です。お酒が飲めない代わりに、会話や接客で特別な魅力を発揮できれば、十分活躍できる可能性もあります。
夜型の生活リズムが苦手な女性
ガールズバーの仕事は基本的に夜型の生活を強いられるため、早寝早起きが習慣の女性や、夜勤が体調に合わない方には向いていません。
多くのガールズバーは夕方から深夜、あるいは早朝までの営業です。例えば、19時から翌朝5時まで働くと、帰宅は朝の6時頃になります。その後シャワーを浴びて食事をすると、寝るのは朝の7時や8時になることも珍しくありません。
このような生活リズムは、朝型の体質の人にとっては非常に辛いものです。無理に夜型の生活を続けると、慢性的な睡眠不足や体調不良につながる恐れがあります。
また、日中の時間帯に学校や他の仕事、家族との時間を大切にしたい人にとっても、ガールズバーの勤務時間は大きな障壁となるでしょう。昼夜逆転の生活になるため、平日の日中に予定を入れづらくなります。
日中営業の「昼ガールズバー」という選択肢もありますが、数は限られており、夜のお店ほど高収入が期待できない場合もあります。
自分の体質や生活スタイルを考慮し、夜型の生活が長期的に続けられるかどうかをしっかり検討することが大切です。
お金の誘惑に弱い女性
ガールズバーは短時間で高収入を得られる仕事ですが、そのためにお金の管理が難しくなる側面もあります。お金の使い方や計画的な貯蓄が苦手な女性には注意が必要です。
ガールズバーでは日払いや週払いでお給料をもらえることが多く、手元にお金が入りやすい環境です。そのため、「今日稼いだから」と気軽に使ってしまう傾向があります。計画的な貯金ができず、稼いだ分をすぐに使ってしまうと、高収入のメリットを活かせません。
また、周囲に高収入の同僚がいることで、無意識に消費水準が上がってしまう現象も。「みんなブランド品を持っているから」「同僚が行っているような高級店に行きたい」という気持ちから、収入以上の生活レベルになってしまうことも珍しくありません。
特に若いうちからガールズバーで高収入を得ると、お金の価値感覚が麻痺してしまう恐れもあります。「すぐに稼げる」という感覚が身につくと、将来的な職業選択や金銭管理に影響を及ぼす可能性も。
さらに、お金を稼ぐことが目的になりすぎると、無理なシフトを入れたり、体調不良でも休まなかったりと、健康を犠牲にしてしまうことも。お金のためなら何でもしてしまう傾向がある人は、特に注意が必要です。
ガールズバーで働く場合は、稼いだお金の使い方や貯め方について、事前に計画を立てておくことが大切です。「学費のため」「将来の起業資金のため」など、明確な目標があると計画的に貯蓄しやすくなります。
プライベートとの線引きが苦手な女性
ガールズバーの仕事では、お客様との適切な距離感を保つことが非常に重要です。仕事とプライベートの境界線をしっかり引けない女性には向いていない職場といえるでしょう。
また、お客様から「店外で会いたい」「個人的に連絡先を教えてほしい」といった要求をされることもあります。こうした誘いを断れない性格の人は、トラブルに巻き込まれるリスクが高まります。
さらに、お客様の悩みを聞く中で、必要以上に感情移入してしまう人や、お客様の問題を自分のことのように考えてしまう人も注意が必要です。適度な共感は大切ですが、他人の問題を抱え込みすぎると、精神的な負担が大きくなります。
仕事とプライベートをきちんと分けられる自己管理能力と、断る勇気を持ち合わせていることが、ガールズバーで長く働くためには欠かせません。
ガールズバーの仕事内容は未経験でも出来る？
ガールズバーの仕事に興味はあるけれど、経験がなくて不安…そんな方も多いのではないでしょうか。実は、ガールズバーは未経験者でも始めやすい仕事なんです。
ここでは、未経験からガールズバーで働く可能性について解説します。
ガールズバーのキャストの多くは未経験
安心してください。実はガールズバーで働くキャストの多くは、最初は未経験からスタートしています。特別なスキルや経験がなくても、明るい笑顔と前向きな姿勢があれば十分に活躍できる環境です。
多くのガールズバーでは、「未経験者歓迎」を謳っています。これは単なる求人文句ではなく、実際に経験のない女性を積極的に採用し、一から教育するシステムが整っているお店が多いのです。
未経験者が多い理由の一つは、ガールズバーが「入りやすい夜のアルバイト」だからです。キャバクラやクラブのように特別なスキルや厳しいルールがない分、初心者でも始めやすいのがガールズバーの特徴です。
実際に働いているキャストの経歴も様々です。学生や昼職を持つOLさん、フリーターなど、夜のお仕事が初めての方が大半です。
「前職はアパレル販売でした」「カフェでアルバイトしていました」といった経歴の方も多く、水商売の経験がなくても全く問題ありません。
また、ガールズバーの基本的な業務は「会話」「ドリンク作り」「簡単な調理」など、日常生活に近いものが多いので、特別な訓練なしでも対応できます。最初はわからないことだらけでも、先輩キャストが丁寧に教えてくれるので安心です。
未経験だからこそ新鮮な魅力があるとも言えます。お客様の中には「飾らない自然な会話」を求める方も多く、経験豊富なキャストよりも初々しさがある未経験者の方が好まれることもあります。
未経験歓迎のガールズバーも多い
ガールズバーは未経験者を積極的に採用するお店が多いのが特徴です。求人サイトやお店のホームページを見ると、「未経験者大歓迎」「経験不問」といった文言をよく目にするでしょう。
未経験者を歓迎する理由は様々です。まず、ガールズバーは比較的シンプルな接客スタイルのため、短期間の研修で基本的な仕事を覚えられます。
また、未経験者は先入観がなく、お店のカラーや方針に合わせた接客スタイルを一から身につけられるという利点もあります。
また、体験入店ができるお店も多いです。これは実際の営業時間中に数時間だけ働いてみて、雰囲気や仕事内容を確かめられる制度です。「思っていたのと違った」というミスマッチを防ぐためにも、体験入店を活用すると良いでしょう。
働き始める際に不安なことは、面接時に率直に相談してみましょう。「お酒の種類がわかりません」「会話が続くか不安です」など、素直に伝えることで適切なアドバイスがもらえます。
経験よりも、前向きな姿勢や明るい人柄を評価するお店がほとんどなんですよ。
ガールズバーの仕事内容でキツイこととは？
ガールズバーでの仕事には楽しい面がある一方で、大変なことや辛いと感じる場面もあります。これから働こうと考えている方は、こうした現実も知った上で決断することが大切です。
ここではガールズバーの仕事で特にキツイと感じられる点を紹介します。
会話が続かない
ガールズバーでのキツイ経験として多くの女性が挙げるのが「会話が続かない場面」です。特に未経験のうちは、お客様との会話のネタが尽きてしまい、気まずい沈黙が生まれることがあります。
会話が途切れる原因はさまざまです。お客様の話題に対する知識がない場合や、共通の興味がない場合は特に難しいでしょう。
例えば、専門的な業界の話や、マニアックな趣味の話題になると、知識がないと会話についていけません。
また、無口なお客様や、こちらの質問に短く答えるだけのお客様との会話も大変です。「今日はどちらから？」「仕事ですか？」といった定番の質問をしても、「近くから」「うん」と短く返されると、次の話題が見つからず焦ってしまいます。
こうした状況は特に新人のうちは頻繁に起こりますが、経験を積むうちに対処法が身についてきます。先輩キャストの会話術を学んだり、日頃から様々なトピックに関する知識を増やしたりすることで、徐々に改善していくでしょう。
痛客への対応
ガールズバーで働く上で避けて通れないのが「痛客」と呼ばれる困ったお客様への対応です。これはキャストにとって精神的にも体力的にも大きな負担となることがあります。
痛客の典型例としては、過度に体に触れようとする人、露骨な性的発言をする人、執拗に個人的な連絡先を聞いてくる人などがいます。特に酔っぱらいのお客様は自制心が低下しているため、こうした行動が増える傾向にあります。
また、「指名料を払っているんだから」と特別な対応を求めるお客様や、長時間居座って帰らないお客様も対応が難しいです。中には、お店のルールを無視したり、他のキャストやお客様に迷惑をかけたりする方もいます。
こうした状況に一人で対応するのは非常に難しく、ストレスも大きいです。特に未経験のキャストは、どこまで許容すべきか、どう断ればよいかの判断が難しいでしょう。
多くのお店では、こうした問題のあるお客様への対応策が整備されています。黒服(ボーイ)が介入したり、店長が注意したりするシステムがあります。一人で抱え込まず、困ったことがあればすぐに相談することが大切です。
長時間の立ちっぱなし勤務
ガールズバーの仕事でキツイと感じる物理的な負担として、長時間の立ち仕事があります。
ガールズバーのキャストは基本的に営業時間中ずっと立ったままで働くことが多く、これが体力的にかなりの負担となります。
特に高いヒールを履いての立ち仕事は、足や腰に大きな負担がかかります。足のむくみや腰痛、膝の痛みを訴えるキャストも少なくありません。夜が進むにつれて疲労が蓄積され、後半は笑顔を保つのも一苦労です。
また、忙しい時間帯はトイレに行く暇もないほど立て込むこともあります。次々とお客様が来店する繁忙期には、休憩なしで何時間も働き続けることも珍しくありません。
対策としては、履きやすい靴を選んだり、勤務前後のストレッチを習慣化したりするこです。また、定期的なマッサージや入浴でケアすることも大切です。
体力に自信がない方は、短時間勤務から始めるなど、自分のペースで働けるお店を選ぶと良いでしょう。
深夜勤務
ガールズバーの仕事は基本的に夜型の勤務体系となるため、深夜勤務による体調管理の難しさも大きな課題です。
多くのガールズバーは19時頃から翌朝5時頃までの営業で、キャストは深夜から早朝にかけて働くことになります。
また、夜勤後は日中に睡眠を取ることになりますが、日中は光や騒音などの影響で質の良い睡眠が取りにくいものです。その結果、睡眠不足や不規則な食生活につながり、免疫力の低下や体調不良を招くことがあります。
こうした深夜勤務のデメリットを軽減するためには、しっかりとした生活習慣の確立が重要です。
決まった時間に寝起きする、栄養バランスの良い食事を心がける、休日はしっかり休むなど、自己管理能力が求められます。
夏や冬の呼び込み
季節の厳しさを直に感じるのが「呼び込み」です。特に夏の暑さや冬の寒さの中での呼び込みは、ガールズバーの仕事の中でも特に過酷な部分と言えるでしょう。
夏の呼び込みでは、30度を超える猛暑の中、店の前に立って通行人に声をかけ続けることになります。汗をかきながらの接客は体力的にも精神的にも大変です。化粧が崩れる心配もありますし、熱中症のリスクも高まります。
一方、冬の呼び込みは寒さとの戦いです。氷点下になることもある中、薄着の制服で長時間外に立つのは想像以上に辛いものです。手足の冷えや、寒さによる体調不良を訴えるキャストも少なくありません。
また、季節を問わず、雨の日の呼び込みも大変です。傘を差しながらの呼び込みは効率が悪く、靴や服が濡れてしまうこともあります。
こうした過酷な状況を少しでも軽減するため、多くのお店では交代制で呼び込みを行ったり、極端な悪天候の日は呼び込みを中止したりする配慮をしています。また、防寒対策や熱中症対策のグッズを用意しているお店もあります。
呼び込みが苦手な方は、面接時に「呼び込みがあるか」を確認しておくと良いでしょう。呼び込みを行わないお店や、黒服(ボーイ)が中心に行うお店も増えています。
ガールズバーの仕事内容を早く覚えるコツ
ガールズバーの仕事は多岐にわたりますが、いくつかのコツを押さえることで早く仕事を覚え、スムーズに働けるようになります。
ここでは、未経験者が早く仕事に慣れるためのポイントを紹介します。
先輩キャストの接客を良く見る
ガールズバーの仕事を早く覚えるための最も効果的な方法の一つが、先輩キャストの接客を注意深く観察することです。経験豊富な先輩の仕事ぶりには、多くの学ぶべき点があります。
また、お客様の様子に合わせた接客スタイルの変え方も学ぶべきポイントです。盛り上げるべきお客様には明るく、静かに話を聞いてほしいお客様には落ち着いた対応をするなど、臨機応変な対応の仕方を見てください。
さらに、ドリンク作りや配膳の手際の良さも参考になります。効率的な動き方や、綺麗な盛り付け方など、見た目の美しさと速さを両立する技術を学びましょう。
先輩キャストの良いところを真似することで、自分のスキルアップにつなげることができます。ただし、単なる模倣ではなく、自分らしさを加えてアレンジすることも大切です。
直接質問することも効果的です。「あのお客様への対応、とても上手だと思いました。何かコツはありますか？」など、具体的に聞くと親切に教えてくれるはずですよ。
黒服(ボーイ)に相談してみる
ガールズバーで黒服(ボーイ)と呼ばれる男性スタッフは、お店の運営を支える重要な存在です。彼らは豊富な経験と知識を持っており、仕事を早く覚えたい新人キャストにとって心強い相談相手になってくれます。
黒服(ボーイ)は様々なキャストの成長を見てきた経験があるため、新人がつまずきやすいポイントや効果的な学習方法を知っています。分からないことや困ったことがあれば、遠慮せずに質問しましょう。「このお客様にはどう接したらいいですか？」「このドリンクの作り方を教えてください」など、具体的に聞くと的確なアドバイスがもらえます。
また、黒服(ボーイ)はお客様の傾向も把握しています。「あのお客様は何が好きですか？」「この方にはどんな話題が合いますか？」と聞くことで、効果的な接客のヒントを得られることも。特に常連客との接し方は、黒服から教わるのが近道です。
さらに、トラブル対応の方法も黒服(ボーイ)から学べます。酔ったお客様への対応や、セクハラ行為があった場合の断り方など、一人では対処が難しい状況についても相談できます。安心して働くためには、こうした知識も必要です。
黒服(ボーイ)との良好な関係を築くことで、仕事の効率も上がります。お互いに信頼関係があれば、忙しい時間帯でもスムーズに連携できますし、自分の弱点を補ってもらえることも多いです。
新人のうちは特に「分からないことを分からないままにしない」姿勢が大切です。積極的に黒服(ボーイ)に質問し、疑問をその場で解消する習慣をつけましょう。
ドリンクの作り方を完璧に覚える
ガールズバーの仕事を早く覚えるためには、ドリンク作りのスキルを完璧にするも大切。お客様との会話と並んで、正確で素早いドリンク提供は、キャストの基本的な業務です。
まずは、店で提供する基本的なドリンクの種類と作り方を覚えましょう。ビール、ハイボール、焼酎の水割りやお湯割り、ウイスキーのロックやストレートなど、シンプルなものから始めるのがおすすめです。
次に、カシスオレンジ、モスコミュール、ジントニックといった定番カクテルへと進みます。
さらに、お客様から注文を受ける際の確認の仕方も重要です。「ハイボールでよろしいですか？」「氷の量はいかがいたしましょうか？」など、細かく確認することで間違いを防げます。
また、複数の注文を同時に受けた場合の記憶方法も工夫しましょう。
ドリンク作りが上達すると、接客の流れがスムーズになり、お客様の信頼も得やすくなります。基本をしっかり押さえた上で、徐々にオリジナルカクテルにも挑戦してみると、自分の強みになるでしょう。
お客様の好みをメモする習慣をつける
ガールズバーで長く活躍するキャストに共通する習慣の一つが、お客様の好みや情報をこまめにメモすることです。この習慣を早い段階から身につけることで、接客の質が格段に向上します。
具体的には、お客様の名前、好きなドリンク、趣味、仕事の内容、家族構成、誕生日など、会話の中で得られた情報をメモしておきます。スマートフォンのメモアプリや専用のノートを使うと良いでしょう。もちろん、お客様の目の前でメモを取るのではなく、後で記録する方法が自然です。
このメモを活用することで、次回お客様が来店した際に「前回はジントニックを飲まれていましたね」「先日お話されていた出張はいかがでしたか？」など、前回の会話を覚えていることをアピールできます。お客様は自分のことを覚えてもらえると嬉しいものです。
特に常連客の場合、こうした細かな気配りは信頼関係の構築に大きく貢献します。「自分のことを理解してくれている」と感じてもらえれば、指名につながる可能性も高まります。
また、お客様の嫌いなものや苦手な話題もメモしておくと良いでしょう。「お酒は弱いので薄めに」「野球の話は詳しくない」といった情報は、失敗を防ぐために重要です。
メモを取る際は、プライバシーに配慮することも大切です。あくまでも接客のためのメモであり、個人情報の取り扱いには細心の注意を払いましょう。お店によっては、こうした情報共有のためのシステムが整っている場合もあります。
明るく元気な挨拶を徹底する
ガールズバーの仕事で最初に習得すべきスキルの一つが、明るく元気な挨拶です。これは意外と軽視されがちですが、お客様の第一印象を決める非常に重要な要素です。
以下はタイミング別の挨拶方法です。
- お店に入ってきたお客様
全員が揃って「いらっしゃいませ！」と元気よく挨拶しましょう。声の大きさや明るさは、お店の雰囲気を一気に盛り上げる効果があります。疲れていても、この瞬間だけは全力で笑顔と声量を意識することが大切です。 - テーブルに案内する時、ドリンクを提供する時
「どうぞお掛けください」「お待たせいたしました」など、明るい声でのコミュニケーションを心がけましょう。声のトーンや表情一つで、お客様の気分は大きく変わります。 - お客様が帰る時
「ありがとうございました！またお越しください！」という見送りの挨拶も非常に重要です。最後の印象が良ければ、また来たいと思ってもらえる可能性が高まります。
挨拶は基本中の基本ですが、実は奥が深いスキルです。
声の大きさ、トーン、スピード、表情、目線、姿勢など、様々な要素が組み合わさって「良い挨拶」になります。鏡の前で練習したり、先輩キャストの挨拶を真似たりすることで、自分の挨拶を磨いていきましょう。
特に新人のうちは、接客スキルがまだ完全ではなくても、元気な挨拶と笑顔があれば好印象を与えることができます。「あの子は明るくて元気があるね」と思ってもらえれば、多少の不慣れさも許容してもらえるでしょう。
まとめ：ガールズバーの仕事内容は未経験からでも大活躍できる！
ガールズバーの仕事は、未経験者でも挑戦しやすく、努力次第で大きく成長できる魅力的なお仕事です。
この記事でご紹介したように、基本的な接客スキルと明るい笑顔があれば、誰でもスタートすることができます。
ガールズバーの魅力は何といっても「短時間高収入」が実現できること。学生や昼職と掛け持ちしながらでも、効率良く稼げる環境が整っています。また、シフトの自由度が高く、自分のライフスタイルに合わせた働き方ができるのも大きなメリットです。
ガールズバーでの経験は、将来どんな道に進んでも役立つ貴重なものになるでしょう。人と接する仕事への適性を見極めたり、コミュニケーション能力を高めたり、自分の強みや弱みを知ったりする良い機会です。
もし今、ガールズバーでの仕事に興味があるなら、ぜひ体験入店から始めてみてくださいね。
